Cinsel tacize uğrarsanız ne yapmalısınız? Boğa; merhaba sağlıklı

Cinsel taciz genellikle mağdurları çaresiz hissettirir. Bu durum genellikle halka açık yerlerde, özellikle işyerinde ortaya çıkar. Hatta birçok kurban taciz konusunda yapabileceği hiçbir şey olmadığını söyledi. Bu yüzden genellikle sakinleşmeye ve olayı tolere etmeye çalışırlar. Aslında, mağdurların sorunu durdurmak için işyerinde gayri resmi eylemler ve sorumlu taraflara karşı dava açmak gibi resmi adımlar da dahil olmak üzere yapabilecekleri pek çok eylem vardır.

Cinsel tacize uğrarsanız ne yapılmalı?

1. Açıkça konuşun

Pek çok cinsel taciz vakasında, özellikle çalışma ortamını ilgilendiren vakalarda, cinsel tacizci genellikle davranışlarının saldırgan olduğunun farkında değildir. Bir taciz kurbanıysanız, atmanız gereken ilk adım, suçlu tarafın davranışını saldırgan bulduğunuzu bilmesini sağlamaktır. Çoğu durumda bu sorunu çözebilir. Bu sorunu çözmezse, en azından suçlu davranışını çok rahatsız edici bulduğunuzu bilecektir.

2. Suçluya durmasını söyleyin

Suçluya durmasını söylemeyi deneyebilirsiniz, bu sizin için zor olsa bile Suçlunun size cinsel tacizden vazgeçmesini istediğinizi açıkça belirtin. Daha sonra tacizciye karşı daha resmi bir eylemde bulunmaya karar verirseniz, bu özellikle önemli bir adımdır.

Eğer fail sözlü durma talebinizi görmezden gelirse veya suçluyu yüz yüze görmekten rahatsızlık duyuyorsanız, davranışlarının sizi rahatsız ettiğini belirten kısa bir mektup yazın. Kişisel güvenlik konusunda endişeleriniz varsa veya failin daha kötü davranacağından korkuyorsanız, bunu derhal amirinize bildirin.

3. Politikaları arayın

Cinsel taciz politikaları için çalışan kılavuzlarına, yazılı politikalara vb. Bakın. Ardından, politikada listelenen adımları izleyin. Daha sonra, cinsel taciz şikayetlerini almak için bunu patronunuz olarak belirlenen kişiye bildirin. Düzeltmezlerse veya belirlenen kişi tacizciyse, belirlenen bir sonraki kişiye gidin.

4. Bir yere yazın

Politika birisini aramayı veya buluşmayı söylese bile, şikayetinizi daima yazılı olarak yazın. Cinsel yorumları, cinsel eylemleri, pornografiyi, uygunsuz şakaları veya e-postaları ve sizin tarafınızdan tecrübe edilen veya tanık olunan her şeyi ayrıntılı olarak açıklayın; bu, erkeklere kadınlara yönelik muameledeki farklılığı veya bunun tersini gösterir. Birçok çalışan, cinsiyet temelli olduğunu söylemeden düşmanca ortamlar, sindirme veya taciz bildiriyor. Bu şekilde bildirimde bulunarak misillemeye karşı korunmayacaksınız. Bu yüzden, en iyi yol, onu ayrıntılı bir şekilde yazmaktır.

5. Taciz edici davranışları belgelemek

Size ne olduğunu ve bunu durdurmak için ne yaptığınızı belgelemek önemlidir. Bunu bir şirket müfettişine, devlet kurumuna veya mahkemeye bildirebilmek için yeterli kanıta sahip olmanız gerekir. Taciz hakkında olabildiğince fazla ayrıntı toplayarak başlayın. Aldığınız tüm kötü niyetli mektupları, fotoğrafları, kartları veya mesajları kaydettiğinizden emin olun.

6. Mahkemeye gidin

Bir devlet kurumu arama emri çıkarırsa, cinsel taciz sonucunda maruz kaldığınız her türlü yaralanma için dava açabilirsiniz. Fiziksel yaralanma göstermenize gerek yok. Cinsel taciz vakalarında en sık görülen yaralanmalar, mağdurun maruz kaldığı duygusal yaralanmalardır.

Taciz davanız bir mahkeme tarafından başarıyla ele alınırsa, aşağıdakileri içeren çareleriniz olabilir:

İşinizi kaybederseniz yeniden yerleştirme.
Para kaybederseniz veya zam yapılmazsa para iadesi.
Tacizin durdurulmasına yönelik politikaların veya eğitimin uygulanması için şirket gereksinimleri

Bununla birlikte, bunun yanında bazı dezavantajlar da elde edeceksiniz, örneğin: